Link to original video by Podcast Nhân Sự

NHƯ THẾ NÀO LÀ MỘT CV CHUẨN? HƯỚNG DẪN CV TỐI ƯU DÀNH CHO HR VÀ ỨNG VIÊN | PODCAST NHÂN SỰ | EP. 19

Tóm tắt ngắn:

• Bài podcast tập trung vào chủ đề cách viết CV chuẩn, đặc biệt là theo tiêu chuẩn của các công ty Mỹ và các công ty quốc tế.
• Các điểm chính bao gồm: tiêu chí đánh giá CV (về hình thức và nội dung), sử dụng công nghệ trong tuyển dụng (phần mềm lọc CV bằng AI), hướng dẫn chi tiết cách trình bày CV (bố cục, màu sắc, phông chữ, khoảng cách...), và cách viết nội dung CV (kinh nghiệm, bằng cấp, kỹ năng). Canva được đề cập như một công cụ thiết kế CV online.
• Việc viết CV chuẩn giúp ứng viên nổi bật hơn, tăng cơ hội được chọn, đặc biệt khi ứng tuyển vào các công ty lớn, công ty nước ngoài hoặc vị trí cấp cao. Đối với nhà tuyển dụng, nó giúp chuẩn hóa quy trình tuyển dụng, hiệu quả hơn.
• Podcast hướng dẫn chi tiết các bước tạo CV, từ khâu thiết kế đến nội dung, nhấn mạnh vào việc tối ưu hóa CV để vượt qua vòng lọc tự động của các phần mềm tuyển dụng.

Tóm tắt chi tiết:

Podcast chia thành các phần chính sau:

Phần 1: Giới thiệu và tầm quan trọng của CV chuẩn:

• Podcast mở đầu bằng việc nhấn mạnh tầm quan trọng của việc viết CV chuẩn, không chỉ về hình thức mà còn về nội dung. Việc này giúp chuẩn hóa quy trình tuyển dụng, nâng cao hiệu quả và thể hiện sự chuyên nghiệp của cả ứng viên và nhà tuyển dụng.
• Người nói so sánh CV với một sản phẩm cao cấp, sự tinh tế trong chi tiết thể hiện sự chuyên nghiệp. Việc tuyển dụng chuẩn mực giúp xây dựng doanh nghiệp thành công và văn hóa tích cực.
• Người nói đề cập đến việc các nước phát triển đã sử dụng công nghệ (ứng dụng) trong tuyển dụng và việc này được phổ biến từ khi còn ngồi trên ghế nhà trường, thể hiện sự chuyên nghiệp và chuẩn mực.

Phần 2: Quy trình tuyển dụng và tầm quan trọng của 10 giây đầu:

• Người nói mô tả quy trình tuyển dụng ở Mỹ, trước đây dựa trên việc xem CV giấy (chỉ có 10 giây để xem qua), hiện nay sử dụng phần mềm lọc CV bằng AI.
• "10 giây vòng gửi xe" là giai đoạn quyết định CV có được xem xét kỹ hơn hay không. Đây là lý do tại sao việc trình bày CV phải thu hút ngay từ cái nhìn đầu tiên.

Phần 3: Hướng dẫn trình bày CV:

• Phần này tập trung vào các yếu tố thiết kế của CV:
  • Sử dụng Canva để thiết kế CV.
  • Ưu tiên sự ngắn gọn, dễ đọc, chỉ nên gói gọn trong một trang A4 (đặc biệt với ứng viên mới ra trường).
  • Tránh màu sắc rực rỡ, bố cục rối mắt, sử dụng màu sắc đơn giản, dễ nhìn.
  • Chỉ nên dùng một hoặc hai phông chữ, kích thước chữ vừa phải, bố cục cân đối.
  • Sử dụng khoảng cách (spacing) hợp lý giữa các dòng và các phần.
  • Tránh sử dụng các yếu tố đồ họa rườm rà, không cần thiết.
  • Lưu CV dưới định dạng PDF.

Phần 4: Hướng dẫn nội dung CV:

• Phần này hướng dẫn cách viết nội dung CV:
  • Thông tin cá nhân: Tên, thông tin liên lạc, tóm tắt ngắn gọn về bản thân.
  • Kinh nghiệm làm việc: Sắp xếp theo thứ tự thời gian ngược, nhấn mạnh thành tích bằng số liệu cụ thể. Sử dụng động từ mạnh mẽ. Dùng thì quá khứ đơn cho công việc đã làm và thì hiện tại đơn cho công việc đang làm.
  • Bằng cấp (Education): Sắp xếp theo thứ tự từ cao xuống thấp.
  • Chứng chỉ (Certifications): Sắp xếp theo thứ tự thời gian.
  • Kỹ năng (Skills): Liệt kê ngắn gọn, tránh dùng % hoặc level tự đánh giá. Chỉ nên liệt kê các kỹ năng quan trọng.
  • Lưu ý về việc viết đúng chính tả.

Phần 5: Lời khuyên bổ sung và kết luận:

• Nên gửi CV dưới dạng file PDF.
• Viết đúng chính tả là rất quan trọng.
• Có thể sử dụng Cover Letter để tạo ấn tượng tốt hơn.
• Chuẩn hóa format CV để dễ dàng được các phần mềm tuyển dụng xử lý.
• Podcast kết thúc bằng lời khuyên ứng viên nên chuyên nghiệp, nghiêm túc và bài bản trong việc viết CV. Nhà tuyển dụng cũng cần nâng cao kỹ năng nghiệp vụ để đánh giá CV hiệu quả.

Podcast này cung cấp một hướng dẫn khá toàn diện về cách viết CV chuẩn, kết hợp cả lý thuyết và thực tiễn, đặc biệt hữu ích cho cả ứng viên và nhà tuyển dụng. Việc sử dụng Canva và đề cập đến phần mềm lọc CV bằng AI cho thấy sự cập nhật với xu hướng công nghệ hiện đại trong tuyển dụng.