MS LOAN RÚT BH TỪ DOANHCHU - 03.06.2025
Tóm tắt ngắn:
- Nội dung chính xoay quanh việc trở thành "Doanh chủ" và "Chuyên gia tư vấn huấn luyện nội tâm", và lộ trình đào tạo 21 ngày để đạt được điều đó.
- Các điểm mấu chốt bao gồm: chuẩn bị "tâm tài lực" (tâm, tài chính, năng lực), tầm quan trọng của việc đào tạo người khác, tạo môi trường nội trú để phát triển dự án, và ảnh hưởng của Luật 68 và xu hướng kinh tế tư nhân hiện nay. Không có công nghệ cụ thể được đề cập, nhưng có nhắc đến việc sử dụng Facebook Live và ghi hình video.
- Ứng dụng là đào tạo con người trở thành nhà lãnh đạo toàn năng, có khả năng tạo ra và phát triển các dự án kinh doanh lớn.
- Phương pháp được mô tả chi tiết là lộ trình 10-20 năm, bao gồm giai đoạn thử nghiệm, chuẩn bị tâm tài lực, tạo môi trường nội trú để phát triển dự án, kêu gọi đầu tư và tìm nhà sản xuất.
Tóm tắt chi tiết:
Bài ghi âm chia sẻ về lộ trình đào tạo để trở thành "Doanh chủ" và "Chuyên gia tư vấn huấn luyện nội tâm", tập trung vào chương trình 21 ngày về nhận thức con người.
Phần 1: Lộ trình trở thành Doanh chủ và Chuyên gia tư vấn:
Phần này nhấn mạnh tầm quan trọng của việc có khả năng thuyết trình và đào tạo để trở thành nhà lãnh đạo. Người nói giải thích rằng chương trình 21 ngày hướng đến việc chuẩn bị "tâm tài lực", đặc biệt là "tâm thấu suốt", cho học viên. Họ liên kết điều này với Luật 68 và xu hướng phát triển kinh tế tư nhân hiện nay, cho rằng đây là thời điểm thuận lợi để làm giàu. Lộ trình 10-20 năm được đề cập, bao gồm giai đoạn thử nghiệm, chuẩn bị tâm tài lực, và tạo môi trường nội trú để học viên cùng nhau phát triển dự án. " ...học 21 buổi này á là đang đào tạo cho con người chuẩn về tâm tài lực, đặc biệt là tâm thấu suốt... Nó nằm trong cái lộ trình của doanh chủ cũ. Và nó nằm trong luôn cả cái thời cuộc hiện nay là luật 68 nó ra đó... "
Phần 2: Vai trò của việc huấn luyện nội tâm và doanh chủ:
Người nói so sánh hai con đường: học chuyên gia tư vấn huấn luyện nội tâm (chuẩn bị tâm tài lực) và học doanh chủ (phát huy năng lực lãnh đạo). Cả hai đều hướng đến mục tiêu trở thành nhà lãnh đạo toàn năng. Họ nhấn mạnh tầm quan trọng của khả năng đào tạo và lãnh đạo. " ...tất cả hai cái ngách đi đấy nó đều hướng đến con người chúng ta trở thành lãnh đạo toàn anh... Chuẩn tâm tài lực cho bản thân mình. Sau đó thì gì ạ? Kích hoạt mình lên và đi chuẩn tâm tài lực cho người khác... "
Phần 3: Nhận thức đủ đầy về con người và tương tác nhân sinh:
Phần này tập trung vào tầm quan trọng của nhận thức đủ đầy về con người, liên kết nó với "quy luật chân thật" và "tương tác nhân sinh". Người nói cho rằng để có hiện thực nhân sinh như ý, cần có nhận thức về sự chân thật, và điều này đòi hỏi sự cân bằng nội tâm. Họ đề cập đến việc tích tạo công đức phước đức thông qua tương tác nhân sinh, và chiến lược dài hạn để ảnh hưởng đến người khác, bắt đầu bằng việc thu hút bằng tài và danh, rồi sau đó hướng đến sự chân thật. " ...muốn tương tác nhân sinh như ý thì chúng ta phải gì ạ? Phải có nhận thức đủ đầy về con người... muốn có nhận thức đủ đầy về các khía cạnh trong nhân sinh ấy thì chúng ta phải có nhận thức về sự chân thật... "
Phần 4: Thách thức và kinh nghiệm cá nhân:
Người nói chia sẻ về những thách thức cá nhân trong việc duy trì sự kiên định với lộ trình học tập, bao gồm sức ì và sự tác động của thế giới vô hình. Họ nhấn mạnh tầm quan trọng của việc tương tác nhân sinh để vượt qua những thách thức này và duy trì sự nhất quán trong việc chia sẻ kiến thức. " ...sau hai tuần mà gọi là rời hàng nhá thì cái sự quay trở lại nó thật sự là khó đấy... có cái thế giới vô hình giống như kiểu nó đang cản mình ấ... "
Phần 5: Kết luận:
Phần này tóm tắt lại những điểm chính và nhấn mạnh tầm quan trọng của việc học hỏi và kiên trì theo đuổi mục tiêu. Có đề cập đến việc sử dụng các nền tảng mạng xã hội như Facebook Live để chia sẻ kiến thức.
Cuối cùng, đoạn hội thoại còn bao gồm những phần phụ như thảo luận về kỹ thuật ghi hình và chia sẻ trên Facebook Live, cũng như những câu chuyện cá nhân của người nói.